个人简介：

黄心如，女，博士研究生，副教授，研究方向：社会治理与政策研究，现任公管教研室教师。毕业于中国矿业大学。本人承担《政治学原理》、《卫生财务管理》、《研究设计与写作》、《人力资源管理》等课程任务，其中，《人力资源管理》课程被评为校级“课程思政”教学示范课，并获得2022年度江苏省高校微课教学比赛二等奖，校级优秀教案与讲稿比赛三等奖，校级全英文讲课比赛一等奖，院级青年教师教学技能竞赛一等奖。在科研创新方面，获得2022年国家自然科学基金，教育部人文社科，江苏省社科基金项目各一项，顺利完成两项市厅级项目的结项工作。并获得徐州医科大“巾帼建功标兵”得称号。

主要讲授课程：

主要讲授本科生《政治学原理》、《卫生财务管理》、《研究设计与写作》、《人力资源管理》课程；研究生《社会组织管理》课程。

代表性研究项目：

1.国家自然科学基金青年基金，医护人员非常规行为与工作结果之间的关系研究.2023.01-2025.12，30万元。

2.教育部人文社会科学研究基金，公共卫生危机视阈下基层社区韧性治理共同体建设与多元协同演化研究.2022.09-2025.09，8万元。

3.江苏省社会科学研究基金,基于“主体—资源—弹性”的江苏公共卫生危机韧性治理能力评估与提升研究.2022.07-2024.12, 5万元。

代表性研究成果：

1. Xinru Huang*, Hong Chen, Ruyin Long, Shanshan Li, Development and validation of the quality of life scale for Chinese coal miners with pneumoconiosis (QOL-CMP): Measurement method and empirical study, Journal of Cleaner Production, 2019, 232: 1062e1075.

2.Xinru Huang*, Hong Chen and Shanshan Li, The Relationship Between Assistance Satisfaction and Negative Affect in Long-Term Social Assistance Recipients in China: The Moderating Role of Self-Acceptance. Front. Psychol., 2019, 10:109.

3.Xinru Huang*, Migrant Workers’Willingness to Participate in Workplace Health Promotion Programs: The Role of Interpersonal and Political Trust in China. Front. Public Health, 2020, 8:306.

获奖成果：

1. 江苏省高校微课教学比赛,江苏省高校微课教学比赛组委会,二等奖,2022.12.

2. 徐州医科大学“优秀教案与讲稿评选”大赛,徐州医科大学,三等奖,2022.06.

3. 徐州医科大学“课程思政”教学示范课,徐州医科大学,2022.10.

4. 徐州医科大学第八届全英文讲课比赛,徐州医科大学,一等奖,2022.12.

5. 徐州医科大学管理学院第一届青年教师教学技能竞赛,徐州医科大学,一等奖,2022.06.

6. 徐州医科大学新进教师教学能力测评优秀,徐州医科大学,优秀,2021.08.

7.徐州医科大学“巾帼建功标兵”称号,徐州医科大学,优秀,2023.03.